Horizon Résidences pour aînés est une société canadienne de services aux personnes âgées qui connaît une croissance rapide. Elle exploite actuellement 7 communautés de retraite au Québec et prévoit une croissance future. Avec plus de 1 500 appartements dans le Grand Montréal, Joliette et Bécancour, notre mission est d'offrir aux résidents un milieu de vie agréable (vie autonome, vie assistée et soins de la mémoire), des soins et des services de qualité, dans le cadre d'une gestion responsable.
Nous sommes fiers de nos 500 employés dévoués qui ont un impact positif sur les résidents que nous servons, axé sur le bien-être et nos valeurs organisationnelles d'intégrité, de professionnalisme, d'attention et d'orientation vers les résidents.
La société mère, Spring Living, possède et gère 22 communautés de retraite et a récemment été reconnue comme l'une des entreprises à la croissance la plus rapide au Canada (Globe and Mail, septembre 2024).
Un mandat stimulant au sein d’un milieu de vie animé et bienveillant
Vous êtes animé par l'excellence, l'engagement et la qualité des services aux aînés? Ce poste vous offre une occasion unique de contribuer activement à la mission de notre établissement.
Responsabilités principales
Relevant de la direction générale et travaillant en étroite collaboration avec l’équipe de direction, les gestionnaires et les professionnels des différents services, vous serez responsable de :
- Assurer un service de qualité et une disponibilité constante des soins et services destinés aux résidents, à leurs familles, aux bénévoles et au personnel;
- Exercer un leadership stratégique dans l’opérationnalisation des orientations organisationnelles;
- Gérer les ressources humaines et mettre en œuvre des approches novatrices pour attirer, mobiliser et fidéliser les talents;
- Veiller à l’amélioration continue de la qualité des soins et des services offerts;
- Assurer le développement et la mise à jour des programmes cliniques, des processus d’appréciation, de formation continue, de reconnaissance et de gestion du personnel;
- Superviser la gestion et l’accessibilité des données cliniques, administratives et financières issues des systèmes d’information;
- Maintenir une collaboration active et structurée avec les différents intervenants du CIUSSS et autres partenaires du réseau de la santé;
- Participer à la coordination et au suivi des visites d’évaluation et de certification;
- Veiller au respect des normes, des politiques ministérielles et des exigences légales en vigueur dans le réseau de la santé et des services sociaux;
- S’assurer de la mise en œuvre des plans d’action correctifs découlant des recommandations émises par les instances d’inspection ou d’évaluation.
Profil recherché
Vous êtes reconnu pour votre rigueur, votre sens de l'organisation et votre leadership mobilisateur?
Voici les qualifications attendues :
- Baccalauréat dans une discipline pertinente au poste;
- Membre en règle de l’Ordre des infirmières et infirmiers du Québec (O.I.I.Q.);
- Minimum de cinq (5) ans d’expérience clinique pertinente;
- Minimum de trois (3) ans d’expérience dans un poste de gestion ou d’encadrement;
- Excellentes capacités d’analyse, de synthèse et d’adaptation au changement;
- Fortes habiletés en gestion de personnel et en prise de décision;
- Sens développé de l’écoute, du respect et de la collaboration interdisciplinaire;
- Capacité à instaurer un climat de travail sain, basé sur la reconnaissance et la communication.
Ce que nous offrons
En intégrant notre établissement, vous bénéficierez :
- De quatre (4) semaines de vacances annuelles;
- Congés fériés
- Avantages sociaux;
- De la participation au régime de retraite;
- Salaire compétitif;
- Repas fournis;
- Stationnement.
Type d'emploi : Temps plein, Permanent
Avantages :
- Assurance Dentaire
- Assurance Invalidité
- Assurance Maladie Complémentaire
- Assurance Vie
- Assurance Vision
- Cotisation égale au RÉER
- Nourriture à Prix Réduit ou Gratuite
- Programme d'Aide aux Employés
Formation:
- Baccalauréat (Obligatoire)
Expérience:
- clinique: 5 ans (Obligatoire)
- poste de gestion: 3 ans (Obligatoire)
Lieu du poste : En présentiel
