Voici quelques-unes de vos missions:
Nous recherchons un responsable expérimenté de l'approvisionnement de la chaîne logistique pour diriger une équipe d'analystes en approvisionnement pendant une phase critique de la transformation de notre chaîne logistique. Alors que nous nous engageons dans un processus pluriannuel visant à devenir une organisation de premier plan dans le domaine de la chaîne logistique, ce poste sera essentiel pour apporter une expertise en matière de pratiques d'approvisionnement, favoriser l'excellence opérationnelle et définir les processus futurs.
Le candidat idéal est un leader chevronné possédant une expertise approfondie en matière de réapprovisionnement, de gestion des stocks et de planification des approvisionnements. Il a fait ses preuves dans l'encadrement d'équipes hautement performantes, la gestion basée sur les données et l'influence auprès de partenaires interfonctionnels. Une grande attention aux détails, des compétences analytiques exceptionnelles et un état d'esprit axé sur l'amélioration continue sont essentiels. Ce poste requiert une personne capable de s'épanouir dans un environnement dynamique, d'équilibrer l'exécution quotidienne et la réflexion stratégique, et d'identifier et de mettre en œuvre des opportunités pour améliorer les performances de l'équipe et l'efficacité des processus.
Vous serez responsable des indicateurs de performance (KPI), du développement des talents et de la promotion de partenariats internes et externes solides afin d'aligner les stratégies et d'obtenir des résultats mesurables.
Plus précisément, vous serez chargé(e) de:
- Diriger, encadrer et développer une équipe hautement performante d'analystes en réapprovisionnement en définissant des attentes claires, en favorisant la responsabilisation et en encourageant une culture collaborative et inclusive axée sur l'amélioration continue.
- Surveiller et gérer les indicateurs clés de stock et de service (par exemple, pourcentage de stock, rotation, taux de remplissage, précision des prévisions) afin d'identifier de manière proactive les tendances, de gérer les risques et de garantir que les indicateurs clés de performance de l'équipe sont systématiquement atteints ou dépassés.
- Encourager l'amélioration et la transformation des processus en analysant les lacunes des processus actuels, en mettant en œuvre des pratiques standardisées et en favorisant l'efficacité, la précision et l'innovation.
- Agir en tant que principal point d'escalade pour les défis complexes ou à fort impact en matière de stocks et de niveau de service, en faisant preuve de bon sens pour résoudre les problèmes rapidement et de manière collaborative.
- Équilibrer les niveaux de service et les objectifs financiers en optimisant les niveaux de stocks dans le cadre des objectifs budgétaires et en menant des initiatives stratégiques visant à réduire les stocks excédentaires et à améliorer la productivité.
- Collaborer de manière transversale avec les équipes Marchandisage et Opérations afin d'aligner les stratégies de réapprovisionnement sur les plans de vente, les promotions et les prévisions de la demande.
- Collaborer avec le Centre d'excellence de la chaîne d'approvisionnement et les fournisseurs externes sur les meilleures pratiques, les prévisions partagées et les initiatives conjointes d'amélioration des performances. Fournir des informations claires et opportunes aux parties prenantes et à la direction sur les performances de l'équipe, la santé de la chaîne d'approvisionnement et les initiatives clés.
Voici quelques-unes des compétences requises:
- Un baccalauréat en chaîne d'approvisionnement, en ingénierie, en commerce ou dans un domaine connexe est préférable.
- Maîtrise avancée de Microsoft Office, en particulier Excel (tableaux croisés dynamiques, recherches, modélisation), ainsi que de solides compétences dans Outlook, Access, PowerPoint et Word.
- Expérience pratique de Power BI et SQL pour l'extraction de données, l'analyse et la création de tableaux de bord.
- Solides compétences en matière d'analyse, d'organisation et de résolution de problèmes, avec la capacité de manipuler de grands ensembles de données et de générer des informations exploitables.
- Maîtrise des systèmes de planification et de réapprovisionnement tels que JDA/Blue Yonder, SAP, Oracle ou des plateformes similaires.
- Expérience dans la direction d'équipes dans un environnement dynamique ou complexe, avec des résultats avérés dans la gestion des indicateurs de performance et la promotion d'un engagement élevé.
- Solides compétences en communication et en établissement de relations, avec la capacité d'influencer tous les niveaux de l'organisation et les partenaires externes. Une expérience dans le domaine de l'amélioration des processus et de la mise en œuvre de systèmes est considérée comme un atout.
Voici quelques-uns des avantages dont vous bénéficierez:
- Remise pour les employés
- Couverture santé et dentaire
- REER/RPDB
- Primes de rendement
- Programmes d'apprentissage et de développement Et plus encore...
#MakeAnImpact
#LI-Hybrid
