Responsable du département de la paie – Matane

NOTRE ENGAGEMENT

• Tu évolueras dans un environnement toujours en action ;
• Un emploi où tu pourras mettre à profit tes talents de communicateur ;
• Une équipe unie où on y bâtit un avenir durable, solide comme du béton.

VOTRE MISSION

• Superviser la préparation et la production de la paie (multi-compagnies) et s’assurer de l’exactitude des informations ;
• Gérer les avantages sociaux (assurance collective, banques de vacances, etc.) et les demandes de paiement pour toutes les déductions ;
• Participer aux fermetures périodiques (écritures de journal et rapprochements des comptes du grand livre) ;
• Diriger les procédures de fin d’année incluant la production des T4-Relevé 1 et les rapports de déclaration des salaires ;
• Mettre en œuvre des améliorations concernant les pratiques et le processus de la paie ;
• Participer à l’implantation de nouveaux logiciels et/ou superviser les changements de système et d’interface et exécuter les essais pour assurer la qualité ;
• Maintenir la documentation concernant tout le processus et préparer les documents reliés à la paie ;
• Être en mesure de contribuer à divers projets en lien avec le département de la paie ou tout autre volet RH ;
• Effectuer toutes autres tâches lorsque requis.

VOTRE ADN

• Détenir une formation en comptabilité ou en administration ;
• Posséder un minimum de trois (3) ans d’expérience pertinente dans le traitement de la paie préférablement en milieu syndiqué ;
• Détenir ou être motivé à obtenir l’accréditation de l’Association canadienne de la paie (ACP) ;
• Bonnes connaissances informatiques et de la Suite Office ;
• Capacité à gérer une équipe de travail et à analyser et résoudre des problèmes ;
• Autonomie et gestion des priorités et du suivi ;
• Capacité à travailler avec des échéances rapprochées et gérer plusieurs projets simultanément ;
• Aptitude à collaborer et communiquer efficacement avec tous les niveaux de l’organisation ;
• Axé sur le service à la clientèle tant à l’interne qu’à l’externe, professionnalisme, discrétion et la confidentialité.

NOTRE OFFRE

• Tu pourras avoir une ambiance de travail décontractée, une progression de carrière, de la formation sur mesure, de la flexibilité et une rémunération concurrentielle ;
• Une couverture d’assurances collectives payée à 50% par l’entreprise te sera offerte (comprend les soins dentaires) ;
• Tu pourras bénéficier d’un accès rapide aux professionnels de la santé via une application ;
• Tu pourras participer au programme Bénévolat appuyé par l’employeur ;
• De belles activités sociales t’attendent pour lâcher ton fou entre collègues.

PLUS QU’UN EMPLOI, UNE CARRIÈRE !

www.betonprovincial.com – [email protected]

L’emploi du genre masculin a pour but d’alléger le texte.