À propos de Cozey
Chez Cozey, nous ne faisons pas que vendre des meubles; nous cherchons à améliorer les espaces de vie de nos client.e.s partout au Canada et aux États-Unis. Notre vision est simple: devenir la plus grande entreprise de meubles au monde. Nous valorisons les données, l’apprentissage et l’adaptabilité, afin que nos opérations soient aussi dynamiques que le marché sur lequel nous évoluons. Nous croyons en une plateforme où les idées sont entendues, respectées et mises en œuvre, et où chaque membre de l’équipe joue un rôle clé dans notre parcours.
La mission du.de la gestionnaire principal.e de produit
Nous recherchons une personne proactive pour prendre en main notre plateforme interne qui alimente les opérations, l’exécution, la logistique et le service client.
Vous collaborerez étroitement avec le CTO pour transformer une vision en structure concrète. Votre mission: créer de la clarté, améliorer les processus internes, et soutenir l’ingénierie afin de livrer plus rapidement et plus intelligemment. C’est un rôle de bâtisseur.euse, axé sur la mise en place de processus produits, la définition des fonctionnalités, la priorisation des initiatives, et l’assurance que tout ce que nous développons est à la fois utile et complet.
Ce poste n’est pas une couche intermédiaire entre les ingénieur·e·s et les parties prenantes, mais un amplificateur. Vous aiderez les ingénieur·e·s à obtenir de la clarté, à réduire le bruit réactif, et à rester concentré·e·s sur ce qui compte vraiment. Vous collaborerez activement, soutiendrez la prise de décision, et créerez des systèmes servant de modèle pour la gestion produit chez Cozey.
Vos responsabilités
- Gérer et maintenir la feuille de route du Cozey Operating System (COS)
- Mettre en place des cycles de planification trimestriels et des rituels agiles (planification, raffinement, rétrospectives)
- Rencontrer les parties prenantes internes (Ops, CX, Exécution) pour recueillir et prioriser les besoins
- Rédiger des spécifications claires et collaborer avec les ingénieur·e·s sur la définition et l’exécution du périmètre
- Suivre l’avancement, limiter le périmètre variable, et assurer une livraison fluide des sprints
- Créer des systèmes et de la documentation produits pour améliorer la vélocité de livraison interne
- Soutenir les ingénieur·e·s en réduisant les zones d’ambiguïté et en renforçant leur autonomie produit
- Valider le succès des fonctionnalités via les retours post-lancement et l’analyse d’impact
Ce que nous recherchons chez vous
- 3 ans ou plus d’expérience en gestion de produit dans des environnements dynamiques
- Expérience dans la gestion d’outils internes ou de produits orientés opérations
- Bonne maîtrise des processus agiles (sprints, rétrospectives, gestion du backlog)
- Excellentes compétences en communication et en collaboration avec des profils variés
- À l’aise dans l’ambiguïté et capable de structurer là où il n’y a encore rien
- Expérience en rédaction de specs, cadrage de projet, et alignement des parties prenantes
- Un esprit d’entraide et de proximité avec les ingénieur·e·s, sans posture de direction ou de délégation
Atouts supplémentaires
- Connaissance des outils d’opérations, de logistique ou de logiciels de gestion de l’exécution
- Expérience en start-up ou dans des organisations produit légères
- Expérience concrète en amélioration de la livraison d’équipe d’ingénierie via le produit
Ce que nous vous offrons
- Un salaire compétitif accompagné d’un ensemble complet d’avantages sociaux
- De nombreuses opportunités de développement personnel et professionnel dans une start-up en pleine croissance
- Une politique généreuse de congés pour vous ressourcer
- Un rôle où vos stratégies et décisions ont un impact direct sur les opérations et la croissance de l’entreprise
- Un environnement de travail où chacun.e est accueilli.e, écouté.e et valorisé.e
