Le changement, c’est MAINTENANT!!!
Faire partie de notre équipe, c’est embarquer dans une organisation en pleine transformation, où l’humain est au centre de chaque action.
Ici, on innove, on agit, et surtout, on avance ensemble. Ton énergie, tes idées et ton engagement font toute la différence tant pour les résidents que pour ton équipe.
NOUS T'OFFRONS LES MÊMES CONDITIONS QUE DANS LE RÉSEAU PUBLIC
- Taux horaire : 24,13$ (CPNSSS 6386)
- 4 semaines de vacances, assurances collectives et un fond de retraite
- Stationnement gratuit
- Un gym pour prendre soin de toi
- Une salle de repos pour échanger entre collègues
- Des programmes de santé et mieux-être, de reconnaissance
- Un programme de développement de tes compétences
- De la formation en continue
- Un tarif préférentiel pour ton repas à notre cafétéria
- Et bien plus encore
NOS ATTENTES QUANT À TON RÔLE ET TES RESPONSABILITÉS
Tu détiens les rôles et responsabilités suivantes :
- Être responsable de la livraison des tables chaudes sur l’étage.
- Préparer le déjeuner des résidents.
- Faire le montage des assiettes selon le choix du menu des résidents lors du dîner et souper.
- Respecter les normes MAPAQ afin d’assurer l’innocuité des aliments.
- Monter les tables et préparer les breuvages chauds avant le repas.
- Effectuer la plonge.
- Participer à l’entretien de la cuisine et des cuisinettes.
- Maintenir l’inventaire des denrées dans les cuisinettes afin de tenir le bon compte sur chaque étage.
- Collaborer à l’orientation et l'intégration des nouveaux employés.
TON PROFIL ET TON PARCOURS
- Détenir la certification MAPAQ est un atout.
- Être rapide et efficace pour exécuter ses tâches
- Être digne de confiance, fiable et responsable envers ses obligations.
- Démontrer un sens de l’organisation dans son travail et faire preuve d’initiative.
- Être en bonne condition physique.
- Parler, comprendre et écrire la langue française
- Assurer le respect de la confidentialité en lien avec son rôle.
- Disponibilité d'une fin de semaine sur deux exigée
TON APPORT ET TON IMPLICATION
- Confiance, maturité professionnelle et émotionnelle
- Capacité d’analyse et de synthèse
- Leadership développé, autonomie et initiative
- Habiletés communicationnelles et interpersonnelles
- Leadership mobilisateur dans une culture d’amélioration continue et de transformation
- Priorité axée sur la qualité des soins et services à la clientèle et climat de travail harmonieux.
NOUS SOMMES...
Une organisation qui se distingue par:
LA BIENVEILLANCE : Parce que le bien-être et le bonheur des autres comptent pour nous.
LA TRANSPARENCE : Parce qu’on aime échanger de manière ouverte et honnête.
LA CRÉATIVITÉ : Parce que flexibilité et innovation sont au cœur de notre quotidien.
L’EXCELLENCE : Parce que nos collaborations nous poussent à toujours aller plus loin.
Nous croyons profondément que chaque être humain est unique et mérite d’être traité avec dignité, à chaque moment de sa vie. Nos interventions sont guidées par cette conviction, ainsi que par nos valeurs.
Nous t’offrons un environnement de travail convivial, stimulant et en constante évolution, où le respect et la collaboration sont au cœur de tout. Nous travaillons chaque jour à améliorer la qualité de vie de nos résidents dans des milieux de vie adaptés à leurs besoins.
Tu te joindras à plus de 800 membres de notre équipe, répartis dans nos 6 milieux de vie en CHSLD.
- Le Groupe Santé Arbec et ses CHSLD appliquent un programme d'accès à l'égalité en emploi et qu'il invite les femmes, les Autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapées à soumettre leurs candidatures.
Les personnes handicapées peuvent recevoir de l'assistance pour le processus de présélection et de sélection, si elles le désirent.
