À propos de Moisson Rive-Sud
Nous sommes une banque alimentaire engagée à soutenir les organismes membres œuvrant auprès des communautés vulnérables et/ou en situation d’insécurité alimentaire sur le territoire de la Montérégie. Grâce à notre travail quotidien, nous faisons une réelle différence
.• Nous venons en aide à près de 90 000 bénéficiaires mensuellement;
- Nous sommes une équipe de 26 employés + 50 bénévoles réguliers;
- Une équipe engagée, bienveillante, agile et transparente;
- Motivés par notre mission
À propos du poste
Nous recherchons Conseiller(ère) principal(e) en développement philanthropique pour rejoindre notre équipe. Tu occuperas un rôle stratégique et significatif dans l’équipe de Moisson Rive-Sud afin d’assurer la croissance du financement majeur, planifié et institutionnel essentiel à l’accomplissement de notre mission. Tu seras responsable d’élaborer et de mettre en œuvre des stratégies de développement philanthropique, en mettant l’accent sur l’établissement de relations solides et durables avec les donateurs
Ce que tu feras:
- Développer et mettre en œuvre diverses approches de prospection, de fidélisation, de sensibilisation et de sollicitation personnalisée auprès de donateurs actuels et potentiels (individus et corporatif);
- Analyser les donateurs potentiels existants afin de proposer des stratégies visant à accroitre l’engagement et les contributions des donateurs (ex. : participation à des événements, sollicitations de commandites, engagement à titre de patrons d’honneur, etc.);
- Analyser les stratégies de développement philanthropique et ajuster au besoin;
- Travailler en étroite collaboration avec les membres de l’équipe et tout autre acteur pertinent afin de propulser le développement de la sollicitation de dons majeurs, de dons planifiés ainsi que de dons dédiés;
- Rédiger les demandes de financement auprès des divers bailleurs de fonds et préparer les montages financiers nécessaires à l’appui de ces demandes;
- Négocier les ententes avec les partenaires;
- Assurer le suivi administratif des engagements;
- Documenter le système de gestion des donateurs (base de données CRM) afin de suivre les progrès du plan d’action philanthropique en vue d’en faire des analyses;
- Entretenir des relations engageantes avec les partenaires corporatifs, les donateurs majeurs et les fondations;
- Assurer le respect du programme de reconnaissance annuel des donateurs et reddition de comptes des bailleurs de fonds;
- Représenter l’organisme lors des activités organisées par des tiers (ex. : Chambre de commerce)
- Organiser la soirée de reconnaissance des donateurs;
- Organiser et coordonner un événement bénéfice tel qu’un bal, en collaboration avec la coordonnatrice des campagnes et des événements;
- Assurer une veille active sur les médias sociaux et interagir avec les publications pertinentes liées à la philanthropie;
- Collaborer avec la personne aux communications marketing pour renforcer la notoriété et le rayonnement de l’organisme;
- Planifier les besoins de main-d’œuvre bénévoles/étudiants, leur assigner les tâches et les gérer;
- Collaborer avec la directrice du développement philanthropique en toutes circonstances, particulièrement en ce qui touche les campagnes, évènements et développement ;
- Toutes autres tâches assignées par son supérieur immédiat
Ce que nous offrons:
- Rémunération annuelle entre 60 960$ et 70 000$, selon expérience;
- Une gamme d’avantages sociaux compétitifs (banque de 6 jours de congé personnel, congé à notre anniversaire, régime d'assurance collective, REER collectif avec participation de l’employeur, congés rémunérés entre Noel et jour de l’an);
- Horaire de travail de 35 heures/semaine- lundi au jeudi de 8h00 à 16h30 et vendredi de 8h00 à 13h00;
- Un mode de travail hybride (présentiel et télétravail);
- Une expérience professionnelle significative entourée d’une équipe passionnée;
- Un environnement convivial et stimulant où chaque contribution est essentielle;
- Bien-être au travail (ambiance d’équipe garantie, collations/breuvages offerts gratuitement);
- Milieu de travail diversifié et inclusif;
Ce que nous recherchons :
- Diplôme universitaire en philanthropie, communication, marketing ou toute autre combinaison de formations et expériences connexes;
- Minimum de 3 à 5 années d'expériences en développement philanthropique ou en gestion de relations avec les donateurs majeurs ;
- Permis de conduire valide et accès à un véhicule.
- Bonne connaissance des logiciels de la Suite Microsoft Office;
- Connaissance de Prodon (un atout);
- Bonne connaissance des réseaux sociaux;
- Très grandes habiletés en : o leadership et planification; o communication orale et écrite, en français (anglais un atout);
- Excellentes aptitudes en communication interpersonnelle, en négociation et en présentation;
- Capacité démontrée à concevoir et à mettre en œuvre des stratégies efficaces de collecte de fonds;
- Sens stratégique, autonomie et esprit d’initiative;
- Excellent sens de l'organisation et souci du détail;
- Sens de la diplomatie;
- Capacité à gérer plusieurs dossiers simultanément et à réagir aux éventualités;
- Créativité;
Type d'emploi : Temps plein, Permanent
Rémunération : 60 960,00$ à 70 000,00$ par an
Avantages :
- Assurance Dentaire
- Assurance Invalidité
- Assurance Maladie Complémentaire
- Assurance Vie
- Congés payés
- Cotisation égale au RÉER
- Heures d’arrivée et de départ flexibles
- Nourriture à Prix Réduit ou Gratuite
- Programme d'Aide aux Employés
- Stationnement sur place
- Tenue Décontractée
- Travail à domicile
Question(s) de présélection:
- Avez-vous déjà développé une stratégie de sollicitation ou de fidélisation pour donateurs ?
- Qu'est-ce qui vous motive dans le développement philanthropique?
Expérience:
- dévelop. philanthropique: 3 ans (Obligatoire)
Lieu du poste : En présentiel