Veuillez référer au guide
Comment postuler à un emploi (pour les candidats externes)
pour obtenir des instructions sur la façon de postuler.
Si vous êtes un employé actif de McGill (c.-à-d. actuellement dans un contrat ou un poste actif à l'Université McGill), ne postulez pas via ce site de carrière. Connectez-vous à votre compte McGill Workday et postulez à cette affichage en utilisant le rapport Find Jobs (tapez Find Jobs dans la barre de recherche).
Description du poste :
Sous la direction de la superviseure immédiate ou du superviseur immédiat, la ou le titulaire du poste peut exercer une partie ou l’ensemble des fonctions administratives générales énumérées cidessous. Ces tâches sont d’une grande complexité et la personne titulaire les exécute en suivant des instructions générales.
Fonctions types :
1. Organiser des événements tels que des réunions, des ateliers et des séances.
2. Animer des formations lors d’événements, d’ateliers ou de séances.
3. Agir à titre d’agente ou d’agent de liaison entre l’unité et les intervenantes et intervenants internes ou externes en vue de transmettre différents renseignements ou de fournir de l’aide.
4. Effectuer des analyses de dépenses particulières par le biais de la tenue de livres et des demandes de remboursement des frais. Rédiger des rapports et aider à la préparation des budgets.
5. Produire divers autres rapports au besoin. Possibilité d’avoir à concevoir des séances, des programmes et des leçons dans des domaines précis.
6. Agir à titre de personne-ressource pour résoudre des problèmes qui pourraient survenir au cours de divers événements, programmation ou planification.
7. Les tâches énumérées ci-dessus sont représentatives, mais ne constituent pas une liste complète et détaillée des tâches qui pourraient être exécutées par la ou le titulaire du poste. Par exemple, on pourrait demander à la ou au titulaire du poste d’exécuter certains éléments des tâches « A » ou « B » de l’adjointe ou l’adjoint de bureau en plus des tâches mentionnées ci-dessus.
Formation, certification et expérience minimales requises :
- Diplôme d’études secondaires
- Deux (2) ans d’expérience pertinente dans le domaine de travail.
Ce poste est couvert par la convention collective AMUSE.
Avant de postuler, veuillez noter que pour travailler à l'Université McGill, vous devez être autorisé à travailler au Canada et être disposé à travailler dans la province de Québec sur le campus où le poste est basé/localisé.
L'Université McGill est une université de langue anglaise où la plupart des activités d'enseignement et de recherche se déroulent en anglais, ce qui nécessite une communication en anglais, tant à l'oral qu'à l'écrit. Le niveau d’anglais requis pour ce poste a été déterminé comme étant de niveau #4 sur une échelle de 0-4.
Formation et expérience minimales requises :
Salaire horaire :
(SEOUM C) $29.42
Nombre estimé d’heures de travail par
semaine :
semaine :
Date de début de l’emploi :
Date de fin de l’emploi :
2025-11-25
Date limite pour postuler :
2025-08-17
Ce poste est couvert par les dispositions de la convention collective d’AMUSE.
L’Université McGill recrute sur la base du mérite et s’est fermement engagée à promouvoir et instaurer l’équité et la diversité au sein de sa communauté. Nous accueillons favorablement les demandes d’emploi des personnes racisées et de minorités visibles, des femmes, des personnes autochtones, des personnes handicapées, des minorités ethniques, des personnes de toute orientation et identité sexuelles, ainsi que toute personne possédant les aptitudes et les connaissances lui permettant de travailler en collaboration avec diverses communautés. L’Université McGill met en œuvre un programme d’équité en matière d’emploi et invite les membres des groupes visés à indiquer leur appartenance à ces derniers dans leur dossier de candidature. Les personnes handicapées qui pourraient avoir besoin d’accommodements à n’importe quelle étape du processus de candidature sont invitées à communiquer en toute confidentialité, .
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