Description de l'entreprise
Faites votre marque au sein d’un organisme de placement dynamique d’envergure mondiale
Lorsque vous rejoignez CPP Investments, vous rejoignez l'un des investisseurs institutionnels les plus admirés et respectés au monde. En tant qu'organisation professionnelle de gestion des investissements, CPP Investments investit les fonds du Régime de pensions du Canada (RPC) pour aider à assurer sa durabilité financière pour les générations de Canadiens actifs et retraités.
CPP Investments investit dans différentes régions et classes d'actifs pour constituer un portefeuille diversifié à l'échelle mondiale. Il détient des actifs en actions publiques, actions privées, immobilier, infrastructures et revenu fixe, et le Fonds du RPC devrait atteindre 3,6 trillions de dollars d'actifs d'ici 2050. L'organisation est basée à Toronto avec des bureaux à Hong Kong, Londres, Mumbai, New York, San Francisco, São Paulo et Sydney.
Investissements RPC réussit à attirer, à sélectionner et à retenir des personnes talentueuses d’institutions de premier ordre de partout dans le monde. Joignez-vous à notre équipe pour profiter de ce qui suit :
- Évoluer dans un environnement de travail hautement dynamique et stimulant intellectuellement
- Voir votre rôle et vos responsabilités s’accroître rapidement
- Profiter d’occasions mondiales de perfectionnement professionnel
- Travailler avec des collègues inspirants qui ont des parcours différents et avec des dirigeants faciles à aborder
- Un milieu de travail souple et hybride mettant l’accent sur la collaboration en personne
- Partager de solides valeurs d’intégrité, de collaboration et d’excellence du rendement
- Une organisation dotée d’un objectif social important qui a une incidence positive sur la vie des gens
Si vous êtes animé par le rendement, reconnaissez l’importance d’une culture axée sur la collaboration et la collégialité et avez un sens de l’intégrité à toute épreuve, investissez votre carrière ici.
Description du poste
Description du poste
L’équipe de gestion des collatéraux, au sein du département des Opérations de placement, est responsable de la gestion et de la supervision des échanges de collatéraux associés à un large éventail d’investissements, y compris les contrats à terme, les options, les dérivés de gré à gré (OTC), les dérivés compensés centralement, les pensions (repos), les services de courtage principal, ainsi que les activités d’emprunt et de prêt de titres. L’équipe joue un rôle essentiel dans le développement des capacités de gestion des collatéraux de l’OIRPC, en assurant l’efficacité des processus et en maintenant des partenariats solides, tant à l’interne qu’à l’externe.
À titre d’analyste principal(e), Opérations de collatéraux, vous serez chargé(e) d’exécuter les processus quotidiens liés aux collatéraux, de soutenir l’efficacité opérationnelle, et de collaborer avec les parties prenantes internes et externes. Vous contribuerez à l’amélioration des processus, à l’atténuation des risques, ainsi qu’à l’intégration de nouvelles lignes d’affaires, de courtiers et d’activités de négociation. Ce poste met l’accent sur l’expertise analytique, la gestion des relations, et l’exécution opérationnelle au service des stratégies d’investissement de l’organisation.
Responsabilités :
- Effectuer la gestion quotidienne des collatéraux et les processus de marge pour les produits négociés en bourse, les dérivés de gré à gré, les dérivés compensés centralement, les pensions, le courtage principal et les opérations de prêt-emprunt de titres, en assurant des échanges de collatéraux exacts et ponctuels.
- Enquêter sur les litiges liés aux marges, les écarts de rapprochement et les problèmes de règlement, en collaboration avec les partenaires d’affaires.
- Identifier et mettre en œuvre des améliorations de processus, incluant l’automatisation, pour accroître l’efficacité opérationnelle.
- Contribuer au développement et au maintien d’un modèle opérationnel robuste fondé sur les meilleures pratiques en gestion des collatéraux.
- Identifier, implanter et maintenir des contrôles internes et des procédures pour atténuer les risques opérationnels et financiers.
- Soutenir l’intégration de nouvelles activités de négociation en évaluant les impacts opérationnels et en veillant à la mise en place et à l’essai des processus.
- Fournir des analyses et du soutien aux départements de placement, à l’audit interne, aux services juridiques, à la conformité et à d’autres intervenants internes.
- Établir et entretenir de solides relations avec les partenaires d’affaires internes et externes pour assurer un appui fluide aux activités liées aux collatéraux.
Qualifications
- Diplôme de premier cycle en finance, commerce, économie ou dans une discipline connexe.
- Minimum de 4 ans d’expérience directe dans un rôle opérationnel lié aux marchés publics.
- Une désignation professionnelle telle que CFA est considérée comme un atout.
- Expérience avec SQL, Python ou outils similaires (atout).
- Connaissance des systèmes suivants est un atout : Bloomberg, Murex, FIS Apex, SimCorp, Cassini, TriOptima et Acadiasoft.
- Très grande attention aux détails et à l’exactitude, excellentes compétences en gestion du temps et capacité à gérer plusieurs tâches simultanément.
- Solides compétences analytiques, avec capacité à évaluer des problèmes complexes et à recommander des solutions efficaces.
- Excellentes habiletés en communication et en relations interpersonnelles, capable de travailler de manière autonome ou collaborative dans un environnement dynamique.
- Capacité à s’adapter à des environnements d’affaires et technologiques en évolution; autonome, souple et axé(e) sur l’amélioration continue.
- Adhésion aux principes directeurs de l’OIRPC : intégrité, partenariat et haute performance.
Informations complémentaires
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À RPC Investissements, nous tenons à promouvoir la diversité et un accès équitable aux occasions d’emploi fondé sur les capacités.
Nous remercions tous les candidats de leur intérêt, mais nous communiquerons seulement avec ceux et celles qui seront choisis pour la suite du processus d’embauche.
Notre engagement en matière d’inclusion et de diversité :
En plus de nous employer à bâtir une équipe comptant des talents variés, nous nous assurons d’offrir un milieu inclusif et accessible à tous. Si vous avez des besoins particuliers pour le processus de recrutement (par exemple, du matériel dans un autre format et des salles de réunion accessibles), n’hésitez pas à nous en faire part. Nous collaborerons avec vous pour y répondre.
Avertissement :
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