Chez Groupe ENIXUM , notre savoir-faire est unique, professionnel et orienté sur la rigueur d’exécution -nous sommes accrédité ISO-9001, depuis 1996. Notre réputation en électricité et en télécommunication est solidement établie au Québec depuis 1981.
Sous le président, le chargé de projet a comme responsabilité de représenter l’entreprise auprès de sa clientèle et d’agir comme expert en matière de réalisation de projets. Ses tâches incluent notamment la vente, la soumission et la gestion de toutes les étapes reliées aux projets.
DESCRIPTION DU POSTE
- Représenter l'entreprise, gérer la relation et la communication avec les clients
- Effectuer les tâches de vente et de soumission
- Assurer une communication proactive et efficace à tous les niveaux
- Planifier l’achat du matériel nécessaire à la réalisation des projets
- Planifier la main-d’œuvre avec le coordonnateur
- S’assurer que le déroulement des projets s’effectue conformément aux exigences des clients tout en rencontrant les objectifs de rentabilité établis
- Coordonner les projets avec les responsables du début jusqu’à la fin
- Identifier et anticiper les travaux supplémentaires pour faire évoluer les dossiers, et négocier par la suite les frais/honoraires/extras au client
- Assurer le contrôle et le suivi des chantiers
QUALIFICATIONS
- BAC ou DEC en génie électrique ou DEP en électricité ou autre formation pertinente
- Posséder un minimum de cinq années d’expérience pertinente en électricité (secteur industriel ou institutionnel)
- Excellente connaissance du matériel électrique et du code de construction du Québec(chapitre V-Électricité)
- Aisance avec l’informatique (suite Microsoft Office) et autres outils de gestion de la construction (atout: Gestion CMEQ).
COMPÉTENCES
- Faire preuve de leadership, de rigueur et d’intégrité
- Habileté à travailler dans un environnement où les activités se déroulent rapidement
- Excellente capacité à prendre des décisions, résoudre des problèmes et établir des priorités
- Capacité à gérer plusieurs projets simultanément, résistance au stress
- Facilité à développer des relations clients durables
- Habile communicateur et sens développé de l’écoute active, capacité d’influence
- Habile négociateur, axé sur la résolution de problèmes
- Aptitude à interagir directement avec les clients, capable d’adapter son discours aux différentes situations et d’identifier les besoins d’un client
- Détenir un esprit stratégique et opérationnel, tout en maintenant les valeurs de l’entreprise
Type d'emploi : Temps plein, Permanent
Rémunération : 70 000,00$ à 120 000,00$ par an
Avantages :
- Assurance Maladie Complémentaire
- Cotisation égale au RÉER
- Gym sur place
- Heures d’arrivée et de départ flexibles
- Stationnement sur place
Capacité à faire le trajet ou à déménager:
- Longueuil, QC: Faire le trajet sans problème ou prévoir un déménagement avant de prendre son poste (Obligatoire)
Question(s) de présélection:
- cet emploie est en présentiel seulement avec déplacement aux chantiers
Expérience:
- gestion de projets: 5 ans (Souhaité)
Lieu du poste : En présentiel