Description de poste
Aramark est à la recherche de caissier(ère) pour le service alimentaire de l’Université Bishop’s
POSTE : Caissier(ère)
Lieu : Université Bishop’s (2600 Rue Collège, Sherbrooke, QC, J1M 1Z7)
SALAIRE : 17,00$
DATE DE DÉBUT : A discuter
**Seules les candidatures retenues et éligibles à travailler au Canada seront contactées. **
Responsabilités liées au poste
- Accueillir les clients et offrir un excellent service à la clientèle
- Opérer la caisse enregistreuse
- Traiter avec efficacité les achats
- Gérer des situations difficiles avec professionnalisme
- Respecter les procédures de caisse
- Participer au nettoyage des airs de services.
- Respecter les règlements de sécurité mis en place
- Accomplir toute autre tâche connexe au besoin
- Être capable de répondre aux besoins des opérations
Qualification
- Expérience en service à la clientèle
- Expérience en tant que caissier(ère) est un atout
- Faire preuve de minutie, souci du détail et sens de l'organisation
- Attitude positive, ponctualité, honnêteté et jugement
- Capacité de travailler avec un minimum de supervision
- Axé sur le service à la clientèle
- Capacité de résoudre des conflits
- Le bilinguisme est un atout puisque certains de nos clients sont anglophones
Avantages à travailler chez Aramark
- Assurance médicale, assurance-vie et assurance dentaire
- Programme de référence employé
- Programme de reconnaissance
- Formation et développement
- Congés de maladies annuels
- Opportunités de carrière
- Uniformes de travail et les repas sont fournis
Le/La candidat(e) finaliste pour ce poste devra compléter une vérification de ses antécédents judiciaires et, lorsqu'exigé, une vérification des antécédents judiciaires pour secteur vulnérable. Votre emploi chez nous sera conditionnel à des résultats jugés satisfaisants par Aramark.
Au sujet d’Aramark
Notre mission
Enracinés dans le service et unis par notre objectif, nous nous efforçons d’accomplir de grandes choses les uns pour les autres, mais aussi pour nos partenaires, nos collectivités et notre planète.
Chez Aramark, nous croyons que chaque employé doit bénéficier de l’égalité des chances en matière d’emploi et être libre de participer à tous les aspects de l’entreprise. Nous ne faisons pas de discrimination fondée sur la race, la couleur, la religion, l’origine nationale, l’âge, le sexe, la grossesse, le handicap, l’orientation sexuelle, l’identité de genre, l’information génétique, le statut militaire, le statut protégé d’ancien combattant ou d’autres caractéristiques protégées par la loi en vigueur.
Au sujet d’Aramark
Le personnel d'Aramark est fier de servir chaque jour des millions de clients par le biais de services de restauration et d'installations, dans 15 pays du monde entier. Enracinés dans le service et unis par notre objectif, nous nous efforçons d’accomplir de grandes choses les uns pour les autres, mais aussi pour nos partenaires, nos collectivités et notre planète. Nous estimons que toute carrière devrait animer les passions de nos talents et leur permettre de s’épanouir et de se perfectionner au niveau professionnel. Par conséquent, peu importe le but que vous visez, que ce soit relever un nouveau défi, développer un sentiment d’appartenance ou simplement trouver un merveilleux endroit où travailler, notre objectif est de vous aider à atteindre votre plein potentiel. Apprenez-en davantage au sujet de nos emplois au http://www.aramarkcareers.com