Aviseur.euse technique

Ville de Laval
$47,140 - $72,524 a year
Quebec
1 day ago
STATUT: Permanent

NO AFFICHAGE: 1079

PÉRIODE AFFICHAGE: Du 11 au 24 août 2025

SALAIRE: Classe 5 – de 47140.90$ à 72524.46$ / année

HORAIRE: 33,00 heures par semaine, JOUR; LUNDI au JEUDI - 08:15 à 17:30 - A

MODE DE TRAVAIL: Présentiel

LIEU DE TRAVAIL: Administration G.V.E, Travaux Publics, 2550 BOUL INDUSTRIEL Laval H7S 2G7

Les défis qui vous attendent

Effectue divers travaux comportant l’exécution de tâches courantes et relatives à la gestion des véhicules, aux réparations internes et externes.

Le profil idéal pour nous
Détenir un diplôme d’études professionnelles en conseil technique entretien et réparation de véhicules;
Posséder six (6) mois d'expérience pertinente à la fonction, telle que décrite au sommaire apparaissant ci-haut;
Connaissance de systèmes mécaniques des véhicules et équipements.
Compétences
Capacité d’analyse
Être organisé
Savoir travailler en équipe
Orientation vers la clientèle
Les bénéfices de faire partie de notre équipe

Choisir la Ville de Laval, c’est travailler pour la troisième plus grande ville du Québec sur des mandats diversifiés et stimulants. C’est aussi avoir la possibilité de grandir au sein d’une équipe humaine, engagée et qui aime travailler dans le plaisir.

Pour ce poste nous offrons des conditions de travail et avantages sociaux concurrentiels:

3 semaines de vacances annuelles (au prorata des mois travaillés la 1ère année);
8,5 jours fériés par année incluant plusieurs jours de congé dans le temps des fêtes;
10 journées de maladie payées en début d’année;
Gamme complète d'assurances collectives;
Régime de retraite à prestation déterminée;
Horaire de travail permettant de concilier travail et vie personnelle;
Lieu de travail facilement accessible avec un stationnement gratuit;
Programme d’aide aux employés (PAE);
Possibilité de cumuler le temps supplémentaire;
Accès prioritaire à une garderie CPE.

Seules les personnes répondant aux exigences seront contactées.

La Ville de Laval s'engage à promouvoir un milieu de travail inclusif et équitable dans le cadre de son programme d'accès à l'égalité en emploi. Elle reconnaît et valorise la diversité sous toutes les formes et invite les femmes, les personnes issues de minorités visibles et de minorités ethniques, les autochtones ainsi que les personnes en situation de handicap à soumettre leur candidature.

Si vous avez besoin d’accommodements particuliers pour participer au processus de sélection, veuillez-nous en faire part dès votre invitation.
Apply
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